【精华】学习培训心得体会汇编6篇6页

　　【精华】学习培训心得体会汇编 6 篇
　　学习培训心得体会 篇 1
　　时光飞逝，学生时代已然成为过去，二零一一年四月十二日揭开了我人生篇章的新的一
页，这一天我有幸正式成为***的一员。在这一天我签了人生第一份劳务合同，见了我的第
一位直系领导，第一次踏进属于自己的办公室，第一次接触同事，第一次在公司食堂吃饭，
第一次觉得食堂的饭菜也很可口。
　　四个月的时间过得充实而忙碌，迎来了一位位新同事，也迎来了我的入职培训。董事长、
张总、两位吴总、王总，五位领导我早已不陌生，他们的和蔼可亲让我们放下了紧张，他们
的谆谆教诲让我们终身难忘。他们寄予了很大的希望，希望我们在**的大集体里生活愉快，
希望我们能够在这里生根发成为栋梁之才，希望我们能够在工作中继续学习实现自己的人生
目标??
　　虽然培训只有一天，却带给了我很深的感触。首先，要取得成就，就要脚踏实地，要经
得起风浪。在这个告诉发展的电子信息时代，要学习的东西很多，以至于大家开始变得浮躁，
都希望能够走捷径，追求快速的成功，然而纵观古今中外，走捷径的人我们能找到几个最终
真正成功的？要想有所成就，就必须要“难得住寂寞”，经历一些他人不能承受的磨难，正
所谓不经历风雨怎么见彩虹。在取得成功的过程中，有些品质是必须具备的，而这些品质则
是在磨练成形成的。其次，工作中也要加强学习。工作后慢慢体会到学校里的学习，是学习
一种思考的习惯，学习一种素养。到了工作岗位上，真正用到的课堂知识真的很少，更多的
还是需要在工作中学习，慢慢积累起来的。更何况我们所处的时代是一个知识爆炸的时代，
在这样一种环境中我们只有不断的学习，才能跟上时代的潮流，才不致被竞争对手超越，被
社会淘汰。
　　《钢铁是怎样炼成的》里面有这样一段话：
　　人，最宝贵的是生命。生命对于每个人都只有一次。这仅有的一次生命应当怎样度过呢？
每当回忆往事的时候，能够不因虚度年华而悔恨，不因碌碌无为而羞耻；在临死的时候他就
能够说：我的整个生命和全部精力，都献给了世界上最壮丽的事业——为人类的解放而斗争。
　　如果我们把工作当做自己的事业，为之奋斗终生，那么在我们青春不在的时候，我们也
可以做到不因虚度年华而悔恨，不因碌碌无为而羞耻，我们的人生必定活得精彩！
　　在这样一家优秀的企业里，在这样一个融洽的大集体里，有关心我们的领导，有互帮互
助的同事，有具有挑战性的工作，有舒适的工作环境，我们没有理由不去奋斗，因为我们年
轻，因为我们充满活力，因为我们拥有梦想！
　　学习培训心得体会 篇 2
　　通过参加由公司人力资源部和培训中心举办为期 5 天的培训班，认识到自己在工作中的
地位和作用，同时也发现在班组建设和日常管理中的需要改进的不足之处。

　　质检中心是扬子石化公司对内对外的重要窗口,班组成员服务的好坏还直接影响到公司
的形象。企业的发展，靠的是先进的生产力，靠的是强大的凝聚力。班组是企业的基本细胞，
是企业生产工作、经营活动中的最基本单位，是完成企业各项指标的主要承担者、执行者。
班组是企业的作业层，即是企业生产的基层单位、又是企业经营的基层单位。在一个班组中，
工作的重点是现场，我既是生产者，又是管理者。管理好一个团队不能只依靠班组长一个人，
而是要依靠每个班组成员的共同努力。
　　没有来培训班学习之前，偶尔与其他同事议论到：现在的司令不好当，班组建设不好抓，
人员的思想工作不好做。许多工作不是靠规章制度来执行,而是靠私人交情来协调。通过学
习，了解到班组长在现场管理的五大要素“人、机、料、法、环”。抓好班组建设、提高班
组人员的思想素质、增强工作效率，虽然有很多不同的方法，但是最根本的则是要解决五大
要素中的主要因素“人”的问题：即如何稳定大家的情绪、提高大家的工作积极性、发挥大
家的主观能动性。
　　做好人的工作，关键在于尊重人、理解人、关心人、帮助人、谅解人。班组长作为班里
的班头，要巧妙地运用情感激励这个好方法来做好人的工作，抓好班组建设，做到心中有职
工，职工心中才会有班组。情感激励，在当今市场竞争机制...